Create CV

Home Companies Kraustena, SP

Currently, employees work at Kraustena, SP according to SODRA data.

0

Increase

0

Decrease

0

Average number of employees

The employee turnover rate is calculated based on SODRA daily insured persons data. Increases and decreases are determined by daily changes in employee counts.

0

Increase

0

Decrease

0

Average number of employees

The employee turnover rate is calculated based on SODRA daily insured persons data. Increases and decreases are determined by daily changes in employee counts.

Employees

Employment history

Data Darbuotojai (apdraustieji) Pokytis Įdarbinta Išdarbinta
2026-03 0 0 0 0
2026-02 0 0 0 0
2026-01 0 0 0 0
2025-12 0 0 0 0
2025-11 0 0 0 0
2025-10 0 0 0 0
2025-09 0 0 0 0
2025-08 0 0 0 0
2025-07 0 0 0 0
2025-06 0 0 0 0
2025-05 0 0 0 0
2025-04 0 0 0 0
Company code 306661260
Address Kaunas, Chemijos g. 27C-62, LT-51332

Job Listings

The company currently has no active job postings. Below are other relevant job postings.

exp. 10 d. 2026-04-27

Įmonė, teikianti nestandartinių korpusinių virtuvės baldų projektavimo, gamybos ir montavimo paslaugas į komandą kviečia prisijungti baldų surinkėją darbui ceche šalia Vilniaus oro uosto.

Baldai
Vilnius
1500
From: 1500 up to 1700 Eur (After taxes, net)
0.0%Employee turnover rate 2025
exp. 15 d. 2026-05-02

"VOODOO" talentų medžioklės ir personalo atrankų agentūros klientė - viena moderniausių bei inovatyviausių viešųjų sveikatos priežiūros įstaigų Vilniuje. Įstaigoje dirba daugiau nei 800 darbuotojų, ku...

Medicine
Vilnius
3500
From: 3500 up to 3900 Eur (After taxes, net)
12.0%Employee turnover rate 2025
exp. 4 d. 2026-04-21

Analitikas(-ė)

remote work 20%
exp. 4 d.

VOODOO talentų paieškos, galvų medžioklės agentūros klientas - savo veiklą Lietuvoje daugiau nei 30 metų sėkmingai vykdanti įmonė, užimanti lyderės pozicijas rinkoje, esanti viena didžiausių vaikiškų ...

Finance
Vilnius
1800
From: 1800 up to 2400 Eur (After taxes, net)
41.0%Employee turnover rate 2025
View job postings
To improve the quality of your browsing, we use cookies on this website for statistical and marketing purposes. Learn more