Create CV

Home Companies MDS Terasos, JSC
MDS Terasos
#2092 #3453 #3341 #659
At the moment, the average gross monthly salary in MDS Terasos is 3281 Eur.

Company manager

Tomas Sakalauskas is evaluated great 100% (1 review)

83.3%Employee turnover rate 2025
100%of employees recommend this company to a friend

Company values

100% of employees know the company's values, 100% of employees follow them.

Salary

Salary history

Data Average salary Pokytis
2026-04 3,281.00 € +275.00 €
2026-03 3,006.00 € -277.00 €
2026-02 3,283.00 € +422.00 €
2026-01 2,861.00 € -317.00 €
2025-12 3,178.00 € +24.00 €
2025-11 3,154.00 € -351.00 €
2025-10 3,505.00 € +293.00 €
2025-09 3,212.00 € -35.00 €
2025-08 3,247.00 € -146.00 €
2025-07 3,393.00 € +247.00 €
2025-06 3,146.00 € +299.00 €
2025-05 2,847.00 €
Company code 304445716
VAT code LT100010665010
Address Sausupio g. 15, LT-02301, Vilnius
Phone

Job Listings

The company currently has no active job postings. Below are other relevant job postings.

exp. 9 d. 2026-04-24

VOODOO talentų paieškos ir galvų medžioklės agentūros klientas - generalinės rangos ir projektavimo paslaugas teikianti įmonė, sėkmingai veiklą vykdanti daugiau nei dešimtmetį. Įmonei suteikta teisė a...

Construction
Jurbarkas
2500
From: 2500 up to 3500 Eur (After taxes, net)
12.5%Employee turnover rate 2025
exp. 9 d. 2026-04-24

VOODOO talentų paieškos ir galvų medžioklės agentūros klientas - generalinės rangos ir projektavimo paslaugas teikianti įmonė, sėkmingai veiklą vykdanti daugiau nei dešimtmetį. Įmonei suteikta teisė a...

Construction
Raseiniai
2500
From: 2500 up to 3500 Eur (After taxes, net)
12.5%Employee turnover rate 2025
exp. 9 d. 2026-04-30

VOODOO talentų paieškos ir galvų medžioklės agentūros klientas - generalinės rangos ir projektavimo paslaugas teikianti įmonė, sėkmingai veiklą vykdanti daugiau nei dešimtmetį. Įmonei suteikta teisė a...

Construction
Siauliai
2500
From: 2500 up to 3500 Eur (After taxes, net)
12.5%Employee turnover rate 2025
View job postings
To improve the quality of your browsing, we use cookies on this website for statistical and marketing purposes. Learn more