Create CV

Home Companies Švietimo, mokslo ir sporto ministerija
Švietimo, mokslo ir sporto ministerija
#1452 #438

Švietimo, mokslo ir sporto ministerija

Švietimo, mokslo ir sporto ministerija
At the moment, the average gross monthly salary in Švietimo, mokslo ir sporto ministerija is 4074 Eur.

Company manager

Raminta Popovienė

11.1%Employee turnover rate 2025

Salary

Salary history

Data Average salary Pokytis
2026-08 4,074.00 € +388.00 €
2026-07 3,686.00 € +26.00 €
2026-06 3,660.00 € -42.00 €
2026-05 3,702.00 € -77.00 €
2026-04 3,779.00 € +337.00 €
2026-03 3,442.00 € -31.00 €
2026-02 3,473.00 € +46.00 €
2026-01 3,427.00 € -470.00 €
2025-12 3,897.00 € -803.00 €
2025-11 4,700.00 € +1,248.00 €
2025-10 3,452.00 € +48.00 €
2025-09 3,404.00 €
Company code 188603091
Address A. Volano g. 2, LT-01124, Vilnius
Phone

Job Listings

The company currently has no active job postings. Below are other relevant job postings.

exp. 22 d. 2026-09-14

Atlikti galutinę baldų gaminių kokybės patikrą surinkimo metu; Užtikrinti, kad gaminiai atitiktų nustatytus standartus; Vykdyti technologinių procesų kokybės kontrolę; Prisidėti prie kokybės gerinimo ...

Production
Kaunas
Piliakalnio g. 3, Kaunas 1540
From: 1540 up to 1740 Eur (After taxes, net)
35.6%Employee turnover rate 2025
exp. 3 d. 2026-08-27

Įmonė Ryterna yra žinoma kaip pakeliamų sekcinių garažo vartų bei lauko durų gamintoja. Mes tenkiname klientų, ieškančių aukščiausios kokybės, lankstumo, greičio, plataus asortimento, individualaus di...

Production
Kaunas
Ryternos g.2, Biruliškės, Kauno raj., LT-54469 1235
From: 1235 up to 1815 Eur (After taxes, net)
14.4%Employee turnover rate 2025
exp. 4 d. 2026-09-09

Papildoma informacija Kandidatuodami į AB „Pieno žvaigždės“ (toliau – Bendrovė) siūlomą laisvą darbo vietą Jūs pateikiate Bendrovei savo asmens duomenis ir sutinkate, kad Bendrovė Jūsų pateiktus asmen...

Not specified
Kaunas
Taikos pr. 90, Kaunas 1200
From: 1200 up to 1400 Eur (After taxes, net)
17.7%Employee turnover rate 2025
View job postings
To improve the quality of your browsing, we use cookies on this website for statistical and marketing purposes. Learn more